Содержание программы
Для молодых работников холдинга «РЖД», студентов, аспирантов и преподавателей железнодорожных вузов, а также молодых работников организаций внешнего контура.
Конкурс для развития инженерного мышления и повышения инициативности молодых работников холдинга «РЖД». «Новое звено» – один из самых масштабных молодежных проектов компании.
За 14 лет проведения конкурса в нем приняли участие около 40 тысяч молодых сотрудников холдинга, студентов, преподавателей и аспирантов вузов железнодорожного транспорта, зарегистрировано более 20 тысяч проектов.
Результат
Участники освоят актуальные инструменты проектного управления, изучат принципы выстраивания эффективной командной работы и получат навыки презентации проектов.
Особенности реализации
Конкурс проходит в несколько этапов.
Регистрационный этап: регистрация проектов в информационной системе.
Дорожный оценочный этап: оценка проектов экспертами дорожного уровня.
Этап доработки проектов: внесение изменений в проекты по результатам обратной связи.
Дистанционный оценочный этап: дистанционная оценка проекта экспертами центрального уровня в информационной системе.
Полуфинальный этап: проведение образовательной программы и оценка проектов экспертами центрального уровня.
Финальный этап: проведение образовательной программы, защита проектов и определение лучших проектов.
Вам может быть интересно
